El Evento Anual de Real Time Management (RTM) 2024 se llevó a cabo del 29 de noviembre al 1 de diciembre en la Hacienda San José, Chincha, Perú, bajo el lema «Fortalecer nuestra esencia para construir el futuro». Durante tres días, los miembros de RTM participaron en presentaciones, dinámicas de grupo y actividades orientadas a valores y cultura, innovación y tecnología, sostenibilidad y excelencia.
Entre los invitados especiales, destacaron Susana Eléspuru y Carlos Niezen, quienes compartieron sus conocimientos sobre las necesidades futuras de las empresas y expectativas de los servicios de consultoría. También estuvieron presentes los alumni de RTM: Juan Peñarrieta, Airton Ramos, Lourdes Amayo, Álvaro Sánchez y Fernando Valverde, quienes aportaron su experiencia. Desde México, participaron Cosme Furlong, director de RTM, y los socios Alfredo Cavazos y Óscar Namuche, resaltando la importancia de la colaboración internacional. Además participaron de manera los consultores destacados en proyectos fuera de Lima.
En el transcurso del evento, se entregaron los RTM Awards, los cuales reconocieron a dos miembros por su contribución sobresaliente a la organización. Juan Miguel Jiménez fue galardonado por representar los valores de RTM y por su continuo aporte al desarrollo y formación de los consultores. Beto Zulueta recibió el premio por su valioso aporte a la unidad y al entorno dentro de la organización, destacándose por su capacidad para fortalecer el trabajo en equipo y la colaboración entre los miembros.
El primer día se abordaron temas estratégicos como las necesidades futuras de los clientes y la visión de RTM para enfrentar los desafíos, así como el estado de salud organizacional. El segundo día incluyó presentaciones sobre áreas clave como talento, administración, marketing, tecnología, capital intelectual y sostenibilidad, con énfasis en la transformación digital.
Durante la tarde expusieron las modificaciones estratégicas para sus áreas de expertise. Por último, los participantes trabajaron en grupos abordando cuatro RTM Challenges y desarrollando planes de acción innovadores.
Al final del segundo día y en el tercer día, los asistentes disfrutaron de experiencias culturales que enriquecieron la jornada. El almuerzo criollo con música tradicional y el tour por el campo ofrecieron una oportunidad para conectarse con la historia y cultura local de Chincha, proporcionando un cierre único y enriquecedor a este encuentro.
En general, el evento fortaleció la esencia de RTM (misión y valores), los lazos entre sus integrantes y su compromiso de crecimiento futuro, dejando una huella significativa en la historia de la organización.
Fotos del Evento
